Partner von:

Mensa in Deutschland e.V. – ein ganz normaler Hochbegabtenverein

Mehr als 3.000 Menschen lassen jährlich ihre Intelligenz vom Hochbegabtenverein Mensa in Deutschland e.V. testen. Rund ein Drittel von ihnen erweist sich als hochbegabt (einen davon haben wir hier interviewt). Mensa engagiert sich – wie auch staatliche Begabtenförderungswerke oder e-fellows.net – dafür, dass Begabte ihr Potenzial entwickeln. Das ist auch sinnvoll: Denn die Begabung kann verschwinden, wenn sie nicht entsprechend gefördert wird.

Wissenschaftler gehen davon aus, dass nur etwa die Hälfte der Intelligenzunterschiede auf genetische Unterschiede zurückgeht. Ob ein Mensch besondere Fähigkeiten entwickelt, hängt also auch von seiner Umwelt ab. Ein Kind kann also durchaus hochbegabt sein, obwohl seine Eltern (unter-)durchschnittlich begabt sind. Sind beide Eltern hochbegabt, ist die Wahrscheinlichkeit jedoch höher, dass ihr Kind ebenfalls überdurchschnittliche Fähigkeiten besitzt.

Frühe Förderung ist besonders wichtig

Gene und Umwelt interagieren: Begabung benötigt daher immer eine anregende und angemessen fordernde Umgebung, um sich zu entfalten. Je jünger ein Mensch, desto größer seine Entwicklungsmöglichkeiten. Eine frühe Förderung ist daher besonders wichtig, denn etwa ab dem mittleren Grundschulalter bleibt der Intelligenzquotient relativ stabil. Jeder Mensch verfügt über ein gewisses Entwicklungsspektrum. Ob er sich eher zum oberen oder unteren Ende entwickelt, hängt besonders in jungen Jahren vor allem von der Umwelt ab.

Ist Begabtenförderung gerecht?

Während in Deutschland kaum jemand ein Problem damit hat, dass schwache Schüler besondere Unterstützung erhalten, gilt die Förderung von Menschen mit hohem Potential als ungerecht. Vor allem dann, wenn man weiß, dass Hochbegabung zwar in allen gesellschaftlichen Schichten vorkommt, hochbegabte Kinder aus ärmeren Familien aber seltener als solche identifiziert werden.

Auch die e-fellows sind sich nicht einig darüber, ob Begabtenförderung gerecht ist. Sie diskutieren beispielweise in der e-fellows.net community, ob ihnen die Privilegien eines Stipendiums zustehen, obwohl sie durch ihre guten Noten, Praktika und Auslandserfahrung wirtschaftlich und sozial bereits im Vorteil sind.

"Ich denke, wir hätten auch so recht gute Chancen, Jobs oder Praktika zu bekommen, wozu diese Extrawürste?", schreibt ein e-fellow. Ein anderer meint: "Natürlich ist es wichtig, auch die Masse zu fördern. Aber in gleicher Weise ist es auch wichtig, jene ganz besonders zu fördern, die ein großes Potential mitbringen, ihren ganz besonderen Beitrag (für das Land, für die Wirtschaft, für die Wissenschaft oder ganz allgemein für die Zukunft) zu leisten!"

Eva Kalbheim, Pressesprecherin von Mensa in Deutschland e.V., befürwortet die Begabtenförderung schon von Berufs wegen. Im Folgenden beantwortet sie einige Fragen zur Arbeit und den Zielen ihres Vereins. 

nach oben
Kommentare (0)

Zum Kommentieren bitte einloggen.

Das könnte dich auch interessieren

Unser Quiz stellt dein logisches Denken auf die Probe.