e-fellows.net
Das Online-Stipendium & Karrierenetzwerk
Der Account wurde für 5 Minuten gesperrt.
Aktuell finden Wartungsarbeiten statt, bitte probiere es später erneut!
Du hast dich vermutlich bei Nutzername oder Passwort vertippt. Probier es noch einmal.
e-fellows.net-Mentoren (nur für e-fellows sichtbar)
von einem Mentor aus dem Kreis der Teilnehmer beobachtet und später kommentiert wurde. Interessant war zu sehen
, die über e-fellows.net einen Mentor gefunden haben. Interessant war, dass wir e-fellows ganz verschiedene Fächer
umorientieren und hegst den Wunsch deine PG zu wechseln, ist dies nach einem Gespräch mit deinem Mentor
, Banking und HR, Allianz) und Janina Kugel (Vorstand HR, Siemens). Training, Mentoring und Dialog
. Unsere Mentor:innen zeigten uns die Räumlichkeiten und unsere Aufgabenbereiche. Abgerundet wurde der Tag
. Doch ihr Mentor überzeugte sie von Roche - so sehr, dass sie nach ihrer Diplomarbeit auch ihren Berufseinstieg
zu bewerben? Jedes Mitglied des Bindungsprogramms erhält einen Mentor. Ich finde das sehr gut
, das sicherlich nicht nur bei diesem Spiel zum Erfolg führt. Spielregeln des Mentorings Im Anschluss hatten die einzelnen
als auch Mentor und damit sehr engagiert im Karrierenetzwerk. Er ist seit 2006 bei Bosch und mittlerweile
, und das Mentoring für mich die Chance, mir selbst klar darüber zu werden, in welchen Bereichen ich weiterarbeiten
e-fellows.net auf:
