Leistungsstarke MINT-Frauen gewinnen: Women in Technology

Bei Women in Technology überzeugen Sie leistungsstarke Studentinnen und Young Professionals von Ihrem Unternehmen. In entspannter Atmosphäre können Sie Einblicke in Ihre Tätigkeit geben und möglicherweise die Kolleginnen von morgen kennenlernen.
Women in Technology

Standorte und Termine

Freitag

München

Freitag

online via Zoom

Maßgeschneiderte Zielgruppe

Qualität

vorausgewählte Kandidatinnen mit guten und sehr guten Profilen, viele davon e-fellows.net-Stipendiatinnen (beste 10 Prozent)

Seniorität

Studentinnen ab dem 3. Semester, Absolventinnen, Berufstätige bis 1,5 Jahre Erfahrung

Studium

(Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Informatik, Wirtschaftsinformatik, andere MINT-Fächer

Anzahl

60 - 70 vorausgewählte Teilnehmerinnen

Wertvolle Kontakte

  • Hohe Qualität der Bewerberinnen
  • Vorauswahl durch uns und durch Sie
  • Einzelgespräche mit Ihren Favoritinnen
  • Zugriff auf Lebensläufe
  • Kontaktmöglichkeit mit allen Bewerberinnen

Exemplarisches Programm

09:00 - 10:00

Begrüßung und Kurzvorstellung der Unternehmen

Unsere Leistungen = Ihre Vorteile

Spar-Paket
  • Ja Teilnahme an Vorstellungsrunde und Q&A-Sessions
  • Ja Kontaktmöglichkeit mit allen Bewerberinnen im Nachgang
  • Ja Employer Branding im Rahmen des Veranstaltungsmarketings
  • 6 Einzelgespräche inkl. Zugriff auf CVs und Vorauswahl Ihrer Kandidatinnen durch Sie
  • 0 Stellenanzeigen in der Jobbörse (8 Wochen Laufzeit zum Veranstaltungstermin)
  • 0 Einträge im Jobletter an bis zu 150.000 Empfänger:innen
Standard-Paket
  • Ja Teilnahme an Vorstellungsrunde und Q&A-Sessions
  • Ja Kontaktmöglichkeit mit allen Bewerberinnen im Nachgang
  • Ja Employer Branding im Rahmen des Veranstaltungsmarketings
  • 12 Einzelgespräche inkl. Zugriff auf CVs und Vorauswahl Ihrer Kandidatinnen durch Sie
  • 1 Stellenanzeigen in der Jobbörse (8 Wochen Laufzeit zum Veranstaltungstermin)
  • 1 Einträge im Jobletter an bis zu 150.000 Empfänger:innen
Premium-Paket
  • Ja Teilnahme an Vorstellungsrunde und Q&A-Sessions
  • Ja Kontaktmöglichkeit mit allen Bewerberinnen im Nachgang
  • Ja Employer Branding im Rahmen des Veranstaltungsmarketings
  • Ja Fachvortrag
  • 12 Einzelgespräche inkl. Zugriff auf CVs und Vorauswahl Ihrer Kandidatinnen durch Sie
  • 4 Stellenanzeigen in der Jobbörse (8 Wochen Laufzeit zum Veranstaltungstermin)
  • 4 Einträge im Jobletter an bis zu 150.000 Empfänger:innen
Spar-Paket
Standard-Paket
Premium-Paket
Teilnahme an Vorstellungsrunde und Q&A-Sessions Ja Ja Ja
Kontaktmöglichkeit mit allen Bewerberinnen im Nachgang Ja Ja Ja
Employer Branding im Rahmen des Veranstaltungsmarketings Ja Ja Ja
Fachvortrag Nein Nein Ja
Einzelgespräche inkl. Zugriff auf CVs und Vorauswahl Ihrer Kandidatinnen durch Sie 6 12 12
Stellenanzeigen in der Jobbörse (8 Wochen Laufzeit zum Veranstaltungstermin) 0 1 4
Einträge im Jobletter an bis zu 150.000 Empfänger:innen 0 1 4
6.000€ 6.500€ 7.000€
Die Zusammenarbeit mit e-fellows.net bereitet uns regelmäßig sehr viel Freude. Wir haben im Rahmen von Women in Technology ganz viele tolle Kandidatinnen kennenlernen dürfen und sind insgesamt mehr als zufrieden. Die Veranstaltung war wieder mal ein voller Erfolg – super Organisation, tolles Publikum und in der Veranstaltungsvorbereitung haben wir uns immer super aufgehoben und umsorgt gefühlt! Zudem war sehr schön daran, dass das Format wieder in Präsenz stattfinden konnte und wir dadurch noch näher und intensiver Kontakt zu den Kandidatinnen knüpfen durften.
Julia Reyes, Junior Specialist HR Marketing & Employer Branding bei msg systems

Darum sind wir die richtige Wahl für Sie

Wir sind für Sie da

Wir besprechen gemeinsam, was für Sie sinnvoll ist.

Wir "können" Kandidatenqualität

e-fellows.net hilft Ihnen, sich akademischen Nachwuchs schnell und passgenau zu sichern – mit deutlich weniger Aufwand in der Kandidatensuche.

Über uns erreichen Sie einen handverlesenen Pool an Top-Talenten: rund 60.000 Studierende, 210.000 Berufstätige und 10.000 Schüler:innen. Sie zählen zu den besten 50 Prozent ihrer Jahrgänge und Fachrichtungen. Mit einem eigenen Stipendium fördern wir etwa 40.000 Top-of-Class-Studierende, vorrangig aus Wirtschaft, Jura und MINT.

Mehr als 100 erprobte Recruiting- und Employer-Branding-Lösungen – von digitalen Formaten über Veranstaltungen bis hin zu Büchern – bieten Ihnen vielfältige Möglichkeiten, diese Kandidat:innen gezielt kennenzulernen. Deshalb vertrauen jedes Jahr mehr als 350 Unternehmen und Hochschulen auf e-fellows.net.