Employer Branding und Recruiting mit e-fellows.net

Als Karrierenetzwerk und Stipendienprogramm bieten wir das perfekte redaktionelle Ökosystem für Ihr Online-Unternehmensporträt. Sie erreichen mit Ihren Inhalten hochqualifizierte Studenten und Absolventen – und das in einem hochwertigen redaktionellen Umfeld ohne Bannerwerbung.

Mit unserem neuen "e-fellows.net Online-Event", bestehend aus Webinar und vorterminierten Videotelefonaten, verbinden Sie die Vorteile eines exklusiven Live-Events Ihres Unternehmens mit der Reichweite und Barrierefreiheit des Internets – von Ihrem Schreibtisch aus.

Mit der Aufnahme Ihrer Veranstaltung in unseren Eventkalender profitieren Sie von einer hohen Sichtbarkeit bei unserer Zielgruppe – den besten Studenten, Hochschulabsolventen und Young Professionals. 

Sie suchen High Potentials für offene Positionen in Ihrem Unternehmen? Über den Stellenmarkt von e-fellows.net erreichen Sie die besten Studierenden, Absolventen und (Young) Professionals aller Studienrichtungen und Branchen.

Unser Fachstipendium ist die charmanteste Art des Online-Recruitings. So charmant, dass wir im Sommersemester 2020 über drei Fachrichtungen gut 3.000 Bewerbungen generieren konnten - im Schnitt mehr als 100 pro Unternehmen.

Schaffen Sie relevante Inhalte, die Sie in die Köpfe der deutschen Top-Nachwuchskräfte bringen – schon lange, bevor diese sich nach einem potenziellen Arbeitgeber umsehen. Unsere Content-Experten unterstützen Sie dabei. 

Treffen Sie im informellen Rahmen auf herausragende Studenten und Absolventen aller Studienrichtungen, die sich speziell für Ihr Unternehmen interessieren. Im persönlichen Gespräch präsentieren Sie sich als attraktiven Arbeitgeber.

Beim unserem neuen Dinner-Format treffen Sie vorausgewählte Studenten, Absolventen und junge Berufserfahrene (bis zwei Jahre), die sich für die Beratung interessieren. Nach jedem Gang wechseln Sie den Tisch und überzeugen im Laufe des Abends alle 20 bis 30 Kandidaten von Ihrem Unternehmen.

Beim e-fellows.net LL.M. Day treffen sehr gute Jura-Studenten, Doktoranden und Referendare auf international tätige Kanzleien, Unternehmen und renommierte Hochschulen. Die Teilnehmer gehören zu den besten deutschen Nachwuchsjuristen und müssen einen strengen Auswahlprozess durchlaufen.

Überzeugen Sie herausragende Juristen von einer Zukunft in Ihrer Kanzlei und lernen Sie bei einem exklusiven Abendessen Ihre Kollegen von morgen kennen.

Lernen Sie beim e-fellows.net IT Day als Unternehmen Studenten und Absolventen der Informatik kennen. In ungezwungener Atmosphäre beim Netzwerken, in Kennenlerngesprächen und Fachbeiträgen können Sie Einblicke in IT-bezogene Tätigkeiten Ihres Unternehmens geben und sich als Arbeitgeber präsentieren.

Überzeugen Sie herausragende ITler von einer Zukunft in Ihrem Unternehmen und lernen Sie bei einem exklusiven Abendessen Ihre Kollegen von morgen kennen.

Überzeugen Sie beim e-fellows.net-Career Event Women in Technology leistungsstarke Studentinnen, Absolventinnen und Young Professionals von Ihrem Unternehmen. In ungezwungener Atmosphäre können Arbeitgeber Einblicke in die Tätigkeiten Ihres Unternehmens geben, sich präsentieren und möglicherweise die Kolleginnen von morgen kennenlernen.

Beim Master Day Business & Economics treffen Sie Interessenten für Praktika, Traineeprogramme und den Direkteinstieg mit Bachelor und stellen sich als attraktiven Arbeitgeber für Wirtschaftswissenschaftler vor. 100 Prozent der Unternehmen empfehlen die Veranstaltung weiter.

In unserem Karriere-Ratgeber "Der LL.M." können Sie sich leistungsstarken Juristen als attraktiver Arbeitgeber präsentieren. Ihr vierseitiges Kanzlei- oder Unternehmensporträt erscheint eingebettet in hochwertigen redaktionellen Inhalt im deutschen Standardwerk zum Master of Laws.

Im Karriere-Ratgeber "Perspektive Unternehmensberatung" zeigen Sie in einem vierseitigen Porträt, was Ihr Unternehmen als Arbeitgeber ausmacht. Mit Branchenüberblick, Case Studies und Bewerbungstipps ist das Buch das Standardwerk im Consulting und Employer Branding.

Im Karriere-Ratgeber "Traumjob IT" (ehemals "Perspektiven für Informatiker") machen Sie mit einem redaktionellen Beitrag (optional mit zeitsparendem Schreibservice), per Anzeige oder Flyer-Beilage auf sich aufmerksam. Mit relevanten Inhalten – Branchenüberblick mit aktuellen IT-Projekten, Erfahrungsberichte und Tipps zum Berufseinstieg – ist das Buch optimal für Ihr Employer Branding.