Gut trainiert: Buchtipps im März
Trainingslager für Aufsteiger
Mit diesen Büchern wirst du in drei Schritten zur Führungskraft: Zuerst meisterst du das Assessment-Center. Dann bringst du mit deinen rhethorischen Fähigkeiten die Mitarbeiter auf deine Seite. Schließlich überzeugst du mit deinen Führungskompetenzen.
Christian Püttjer / Uwe Schnierda: Training Assessment-Center. Die häufigsten Aufgaben – die besten Lösungen
Du hast alle Fettnäpfchen in Anschreiben und Lebenslauf umgangen und im Telefon-Interview überzeugt, aber der härteste Teil des Bewerbungsverfahrens steht noch bevor: das Assessment-Center. Die Bewerbungstrainer Christian Püttjer und Uwe Schnierda helfen dir: Mit ihrem Übungskonzept trainierst du typische Assessment-Center-Aufgaben zu Hause. Sie präsentieren nicht nur typische Beispiel-Aufgaben wie den "Postkorb" oder das Reklamationsgespräch, sondern sagen dir auch, wie du typische Fehler vermeidest und mit dem enormen Zeitdruck fertig wirst. Beispiele für überzeugende Formulierungen helfen dir, in fiktiven Mitarbeiter- oder Kundengesprächen zu bestehen. Außerdem gibt es Tipps, wie du sogar beim Small Talk in den Pausen des Assessment-Centers punkten kannst.
Campus Verlag 2011, 239 Seiten, 24,90 EUR, ISBN 978-3593393674
Gudrun Fey: Reden macht Leute! Vorträge gekonnt vorbereiten und präsentieren
Jeder hat eine natürliche Redebegabung, meint die Rhetorik-Trainerin Gudrun Frey. Mit "Reden macht Leute!" zeigt sie, wie du Vorträge sinnvoll aufbaust, auf Zwischenfragen souverän reagierst, Körperhaltung und Stimme richtig einsetzt und Lampenfieber in positive Energie umwandelst. Die Autorin vermittelt rhetorische Techniken wie Provokation, Anekdote, Prolepsis oder die "fünf Lebendigmacher einer Rede". Dabei geht es aber nicht darum, schlagfertige Floskeln auswendig zu lernen, sondern vor allem, deine persönlichen Stärken kennenzulernen und in der Rede einzusetzen. Dein Vortrag soll durchaus eine persönliche Note haben, sei es durch eine leichte Dialektfärbung oder durch persönliche Anektdoten. Die Autorin macht es vor und streut in ihre fachlichen Ausführungen unterhaltsame Erlebnisse aus ihren Rhetorik-Seminaren ein.
Walhalla Verlag 2011, 160 Seiten, 29,00 EUR, ISBN 978-3802938511
Reiner Bröckermann: Führungskompetenz
Welche Qualifikationen musst du als Führungskraft haben? Wie kannst du diese Kompetenzen erwerben und einüben? Reiner Bröckermann nennt sieben "Basiskompetenzen": kommunizieren, motivieren, Ziele vereinbaren, planen, fordern und fördern, kooperieren, beurteilen – und arbeitet diese in je einem Kapitel ab. So erfährst du, wie du Aufgaben delegierst, Zielvereinbarungsgespräche mit Mitarbeitern führst oder Beziehungen zu Kooperationspartnern pflegst. Jedes Kapitel enthält praktische Übungen, die du allein oder mit deinem Team durchführen kannst. Außerdem erhältst du Zugang zu einem Downloadbereich im Internet, über den du weitere Unterlagen herunterladen kannst.
Schäffer-Poeschel Verlag 2011, 200 Seiten, 39,95 EUR, ISBN 978-3791027739