WEITERBILDUNG IN UNTERNEHMEN
Ein Leben lang lernen
Nach der Uni ist nicht Schluss mit Lernen. Die meisten Absolventen wollen sich im Beruf weiterbilden. Ein wichtiges Auswahlkriterium bei der Arbeitgeberwahl ist daher das Weiterbildungsangebot. Bertelsmann, die Deutsche Bank, die Deutsche Telekom und die Holtzbrinck-Verlagsgruppe stellen ihre vor. weiter
ARBEITEN INTERNATIONAL
Hier kommst du gut ins Ausland
Im Ausland arbeiten - das ist der Wunsch vieler Studenten und Absolventen. Mitarbeiter von Bertelsmann, McKinsey und Telekom berichten, wie sie ihre Auslandseinsätze organisiert haben. weiter
ARBEITGEBER-ATTRAKTIVITÄT
Das ist den e-fellows wichtig
Die Most-Wanted-Studie: Einmal im Jahr befragen e-fellows.net und McKinsey die e-fellows nach ihren Vorlieben bei Arbeitgebern. Dabei zeigt sich, was Unternehmen bieten müssen, um Top-Talente anzuziehen - und zu halten. Bei den Punkten, die den e-fellows besonders wichtig sind, haben wir unsere Partnerunternehmen gefragt: Wie sieht es bei Ihnen aus? weiter
ARBEITGEBER-ATTRAKTIVITÄT
Herausfordernde Einstiegspositionen
Einstiegsposition? Das heißt nicht selten: kaum Gestaltungsspielraum, kaum Verantwortung und alles mit dem Vorgesetzten abstimmen. Wie sieht es aus mit den Einstiegsjobs bei Bertelsmann, Bosch, der Deutschen Telekom, Roche Diagnostics und bei der Verlagsgruppe Georg von Holtzbrinck? weiter
