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Wie wir Sie bei Recruiting und Employer Branding unterstützen

Maßgeschneiderte Recruiting-Lösungen, passend zu Ihrer Zielgruppe

Sie suchen Studenten der Wirtschaftswissenschaften, Juristen mit Prädikatsexamen oder Absolventen der MINT-Fächer? Wir haben den passenden Kanal, um Ihre Zielgruppe anzusprechen. Dazu gehören Recruiting-Events, zielgruppengenaue Mailings an unseren Kandidatenpool, multimediale Ratgeber, fachgruppen- und branchenspezifische Online-Porträts und die e-fellows.net community.

Garantierte Qualität unseres hochwertigen Bewerberpools

Die Nachwuchskräfte, die Sie über uns als Studenten bzw. Mitarbeiter gewinnen, gehören als e-fellows.net-Stipendiaten zu den besten zehn Prozent ihres jeweiligen Jahrgangs. Durch unser Stipendium pflegen wir - auch über das Studium hinaus - enge Beziehungen zu mehr als 100.000 High Potentials. Für Sie bedeutet das: Top-Qualität der Bewerber.

Kompetente Beratung und freundlicher Service

Eine erfolgreiche Kooperation beginnt für uns mit der Frage, welches Ziel Sie verfolgen. Wenn wir gemeinsam ein passendes Produkt identifiziert haben, beginnt unsere Arbeit: Wir unterstützen Sie bei der Formulierung der Texte, treffen für Sie eine Vorauswahl der Bewerber - oder organisieren auf unseren Events auch mal ein Ladegerät für Ihr privates Smartphone. Nicht umsonst arbeiten wir mit vielen Kunden bereits seit fünfzehn Jahren vertrauensvoll zusammen. Lernen Sie uns kennen!

Diese Partner nutzen unser Netzwerk bereits erfolgreich

Accenture, Allianz, Amazon, Bertelsmann, BMW Group, Bosch Rexroth, Clifford Chance, Detecon, Deutsche Bank, Deutsche Telekom, Erste Group, Freshfields Bruckhaus Deringer, Hengeler Mueller, Holtzbrinck Publishing Group, KPMG, McKinsey & Company, OMV, Robert Bosch GmbH, Roche, Siemens Management Consulting, Sixt, TNG Technology Consulting, zeb und die ZEIT Verlagsgruppe.

An anderer Stelle auf unserer Website finden Sie weitere Unternehmen und Hochschulen, mit denen wir zusammenarbeiten.